针对大学生的国际商务策划师培训、认证
初级商务策划师的培训、认证由人事部全国人才流动中心和世界商务策划师联合会中国总部联合推出。人事部全国人才流动中心是国家人事部直属的专门从事全国人力资源开发与人才流动服务的综合性人才服务机构，世界商务策划师联合会是以挖掘、培养、扶持、发展商务策划创新人才为宗旨的公益性商务策划专家组织。在全国范围内推出主要面向在校大学生的“WBSA初级商务策划师培训和认证业务”，是人事部全国人才流动中心和世界商务策划师联合会中国总部在遵照中组部和人事部共同颁发的《2002年—2005年全国人才建设规划纲要》精神的一个重大举措，即
“围绕创新能力建设，改革教育培训的内容、方法和机制，培养大批创新型人才”。
两家单位是在继去年6月份共同推广WBSA中、高级商务策划师培训、认证业务并获得成功的基础上推出初级商务策划师培训、认证项目的，此举旨在通过提高大学生面向市场的业务技能，促进大学生全面就业。同时，也使商务策划创新知识体系进一步走向普及，使大量具有创新潜力的商务策划创新人才有机会被发掘出来，服务于国家的创新事业。
WBSA初级商务策划师的培训、认证是以公益项目的形式提供给高校。所谓公益性主要是与WBSA中、高级培训、认证推广不同，WBSA中国总部与各地机构均不从培训项目本身中获取任何效益。高校可以根据自身情况向培训学员收取培训费用来抵消培训过程中发生的成本费用，主要包括场地费、教材费及老师的讲课费等。认证采取自愿的原则，因为会有费用产生。两家单位将委托全国各城市机构筛选合适的高校逐步推广此次业务。
服务大学生的WBSA初级商务策划师培训、认证
推广单位：人事部全国人才流动中心
世界商务策划师联合会（英文简称WBSA）中国总部
培训目的：为社会挖掘培养初级商务策划创新人才
培训目标：全面提高大学生的就业素质和能力
推广方式：向高校公益性赠送
推广选择单位：全国各地高校经济、管理等商务类专业院系
培训适用对象：高校经济类、管理类等商务专业大三、四本科生
通过认证待遇：考试通过者可以获得世界商务策划师联合会初级商务策划师水平证书(中英文)和人事部全国人才流动中心“初级商务策划师人才资质证书”。
培训内容和方向：通过培训使在校的高年级大学生们基本上具备技术性参与策划的能力，按照世界商务策划师联合会（WBSA）《WBSA个人认证规范》的规定：初级商务策划师（企划员）在策划思维方面主要应具备整理能力；在策划工作方面主要应具备技术性参与策划的能力。整理能力包含整理知识和整理技能两部分，整理知识包括信息收集、编辑、存档以及企业管理基础等；整理技能包括网络系统的应用、可行性报告的规范写作、市场调查问卷的设计、企业宣传材料的设计和印制等。技术性参与策划就是在一个综合性策划项目或其主要子项目中，负责信息的收集、分析、整理、发布等相关工作。
WBSA教程有三个显著的特点：
“引爆大脑深处的财富”。教程始终从人的思维模式出发，把整理、判断、创新三个思维步骤紧密地联系起来，旨在激发学习者的创新意识，使策划思维成为普通人的思维习惯。
“企业是策划立业之本”。教程始终以企业经营创新为背景，用策划思维贯穿企业发展的全过程，提倡把提高资本质量作为策划人的首要任务，促进策划人与企业资本共同进步。
“沿着脉络成长”。教程在知识教学、案例教学的基础上，引入“脉络化”的教学方法，把学员掌握商务策划脉络作为教学的首要任务，从教程的每一个部分切入，都可以联系到教程的整体，“牵一发而动全身”，学员可以在教程的脉络中掌握知识点。结业后，可以在脉络中整合自己的新经验和新知识。
考虑WBSA初级班的学员绝大多数来自企业的企划类部门和高等院校，有的尚未接触过策划，对于这些初学者、未来中国策划业的生力军，强化思维方式的培养十分重要，具有良好的策划思维方式对于学员应付未来难以想象的各种挑战有着十分重要的意义。
假如策划人为企业做策划比做是钓鱼的话,参加WBSA的培训、认证就是获得钓鱼的方法和鱼竿，知识体系就是方法，证书就是渔竿。
得到鱼是有限的,得到渔竿是长远的,通过WBSA的培训大学生们掌握的是做事和进步的方法，其中包括提高自己素质的方法、学习的方法、应用知识的方法。一言以蔽之，WBSA向大学生传授的是把自己的知识应用于未来工作实践中的方法论。
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人事部全国人才流动中心简介及服务
全国人才流动中心是中华人民共和国人事部直属的专门从事全国人力资源开发与人才流动服务的综合性人才服务机构。中心的宗旨是立足北京、面向全国，为社会各类企业、事业单位和人才提供社会化人事管理服务，为人才流动和人力资源开发提供综合性服务，促进人才合理流动、合理配置、合理使用，为我国的经济建设和社会全面发展服务。
个人会员：免费查询职位、免费推荐工作
单位会员：发布招聘信息、查询英才库、结构化面试指导、政策法规查询
猎 头：提供年薪10万以上的高级人才
人才储备丰富，足以满足企业人才需求
各个行业的专家顾问超过45人
科学规范的测评体系，真才为企业所用
已为全国200多家企业提供服务，成熟经验可资可鉴
广 告：网上广告服务
现场招聘会相关广告服务
现场招聘会：每年一次全国性大型招聘会
定期品牌招聘会
网上招聘会：通过网络技术实时咨询洽谈
结合现场招聘会发布招聘信息
人才测评：建立全国最大规模、最具权威性的人力资源服务体系
为一切需要人才者提供人力资源解决方案
人事代理：全面配套的人事代理服务
为各类企、事业单位提供以人事档案管理为核心的社会化人事
管理服务
留学培训：为各类用人单位和个人提供全面的国际人才交流、出国留学咨询及多种涉外服务项目
人才派遣：用人机动灵活，人事管理简捷
降低用人单位成本支出，减少人事劳动纠分
有利于人才资源的合理使用和社会化配置
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世界商务策划师联合会（WBSA）简介
世界商务策划师联合会（World
Business Strategist Association 简称WBSA）是国际上唯一的全球性、公益性商务策划专家组织，1998年成立于中国香港，创始国别理事和常任顾问分别来源于加拿大、英国、马来西亚、中国、南非和美国。目前已在近三十个国家和地区设有发展机构，并在二十多个国家和地区开展业务。
WBSA的组织宗旨是全面挖掘、培养、服务、发展商务策划人才，全方位推动发展世界商务策划业，协助各国开展商务创新事业。她所赖以实现组织宗旨的主要方式是联合开发与公益推广四个规范体系：《WBSA个人认证规范》、《WBSA企业企划部规范》、《WBSA机构认证规范》、《WBSA高等教育规范》。其中《WBSA个人认证规范》是全部WBSA规范的基础，在此规范中科学地规定了商务策划师、助理商务策划师和企划员的水平测评标准，使用此测评标准可准确地挖掘出各级商务策划专门人才，从而为有针对性地继续培养、扶持、发展这些专门人才奠定了基础，也为各国规范企业企划类部门、可分出级别的专业策划机构、成批量复制策划人才的高等教育体系提供了最基本的素材。其业务推广模式是向各理事来源国施行业务特许制；其发展目标是全方位发展商务策划事业、规范商务策划职业、构造国际统一可对话的商务创新平台。
为此，获得WBSA认证的策划专门人才受到推广国家的普遍公认。引入并利用WBSA规范来全面发展商务策划业、推动创新事业可持续发展受到了越来越多的推广国政府、企业和科技界的普遍重视。
1999年初《WBSA个人认证规范》学术性地引入我国，至2001年6月完成了个人认证的试点工作。截止2003年6月底，WBSA在中国近30家城市拥有特许机构，分别分布在：北京、大连、成都、深圳、沈阳、上海、青岛、广州、南京、济南、长沙、杭州、天津、锦州、鞍山、长春、盐城、温州、哈尔滨、抚顺、郑州、西安、重庆、厦门、南昌、福州、乌鲁木齐等城市。同时，在国内有近180余位业内人士获得商务策划师认证，近1400位人士获得助理商务策划师认证，直接认证（报审）和间接认证（统考）均获得了成功。
在中国，策划是十大未来收入最高、就业最稳定的热门职业之一，策划类人才最容易向经营高层跃升，最容易转化为资本所有者，这与中国正处于向市场经济过渡的特殊历史阶段有关。但中国事实上的巨大规模的策划业与行业意义上的策划业标准存在着较大的距离，企业中普遍设立了企划类部门，以策划为主导的咨询机构已有相当的数量，从业人员不下百万，但有秩序的服务贸易和人才交流全国大市场尚未形成，所以，引入WBSA规范具有十分重要的现实意义。
WBSA的成立标志着第一个以企划为本的世界性专业企划组织的诞生，标志着第一个完全构建在全球信息高速公路上的无阻碍交流、无限时办公、无限区发展的巨型跨国企划资讯网络体系的诞生。
在中国推广WBSA认证的全部意义可以用一句话来概括：“国际规范，国内登记，企业识别，职业定位”。
咨询电话：
（010）84214385、84214823 人事部全国人才流动中心
（010）88598129 88599943 世界商务策划师联合会中国总部
联系人：刘富强 老师
凡是参与WBSA初级商务策划师培训、认证的高校请与当地WBSA机构联系。当地无WBSA机构可直接咨询人事部全国人才流动中心和WBSA中国总部。
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WBSA初级商务策划师培训、认证推出背景
2003年，高校扩招后的首批大学毕业生开始毕业了，随着高校扩招和大学生分配制度变革，大学生就业问题日渐受到社会广泛关注。教育部最新统计数据表明，2002年普通高校大学毕业生共145万，截止到2002年底的就业率为80%，尚有20多万毕业生没有落实工作；2003年有212万毕业生，持续到2003年年底按照80%的就业率计算，将有50余万毕业生“毕业即失业”。
截至6月20日，全国普通高校毕业生签约率仅达到50%，
大学生是宝贵的人才资源，如果让他们中的一部分闲置起来，将造成严重的人才浪费，并有可能形成社会不稳定因素。因此大学生的就业问题，同样需要社会各方面的关注和扶持。
去年底以来，胡锦涛总书记、温家宝总理多次做出重要指示，强调大学生的就业工作是涉及全局的重大问题，要求各级党委、政府以及有关部门作为一项十分重要的工作，全力以赴地抓好。 教育部党组书记、部长周济也在发言中说，人才资源是第一资源。朝气蓬勃、充满活力、富有创新精神的高校毕业生，是我国现代化建设急需的宝贵人才资源。同样，在共青团中央、教育部、全国学联2003年3月26日《关于进一步做好 促进高校毕业生就业工作的意见》当中提到“进一步做好促进高校毕业生就业工作，不仅是经济问题和社会问题，更是一项事关全局的政治问题，对于维护改革发展稳定的大局，促进党和国家就业和再就业工作具有重要意义。高校毕业生是宝贵的人才资源。帮助高校毕业生实现充分就业，使其在全面建设小康社会的宏伟事业中更好地发挥积极性、主动性和创造性，全面推进大学生素质拓展计划，不断提高大学生就业创业本领。一份调查显示，大学生认为应努力培养的素质排序依次为：外语水平、计算机运用水平、实干精神、综合素质和团队精神；而用人单位看中的素质排序为：实干精神、综合素质、团队精神、外语水平和计算机运用水平。用人单位认为，目前大学生知识水平有余，素质能力不够，对高校毕业生有一定程度的“望而却步”。来自北京市民的另一份调查，谈及哪些因素制约大学生顺利找到工作时，65%的市民认为大学生本身的素质和能力是主要因素。其次是所学的专业，再次是大学生的个人期望值和竞争激烈程度。
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WBSA初级商务策划师教学纲要
按照世界商务策划师联合会（WBSA）《WBSA个人认证规范》的规定：初级商务策划师（企划员）在策划思维方面主要应具备整理能力；在策划工作方面主要应具备技术性参与策划的能力。整理能力包含整理知识和整理技能两部分，整理知识包括信息收集、编辑、存档以及企业管理基础等；整理技能包括网络系统的应用、可行性报告的规范写作、市场调查问卷的设计、企业宣传材料的设计和印制等。技术性参与策划就是在一个综合性策划项目或其主要子项目中，负责信息的收集、分析、整理、发布等相关工作。根据上述规定和要求，制定WBSA初级商务策划师教学纲要。
一、教学内容
以《WBSA初级商务策划师教程》为主要授课内容，也可以直接采用《WBSA商务策划核心课教程》为教材。
第一讲 商务与策划概论
第二讲 商务策划思维的基本规律
第三讲 商务策划的主要方法与策略
第四讲 商务策划人才发展
第五讲 企业管理策划
第六讲 企业营销策划
附 录 WBSA个人认证规范
二、教学形式
每班30-50人的规模（也可根据实际情况自定），由各机构与高等院校有关院系组织，集中面授。教学方式汲取中级商务策划师的成功经验，着重对WBSA知识体系主要脉络的讲解，以案例教学为特点，结合企业实际深入浅出，使学员通过学习基本掌握策划初级技能和相关知识。
三、教师渠道和资质要求
1、高校担任管理、经济类专业课程的讲师级以上老师。
2、WBSA系统内有资质的讲师以上老师，获得中级商务策划师具有讲课能力的人士。
3、串讲必须是高校副教授级或WBSA高级讲师以上的老师担任。
四、考试安排
原则上每年2次（上、下学期各1次），必要时可增加1次考试。对高校班不准另收考试费，考试组织工作由各机构负责，判卷工作由各机构和合作高校共同负责。
五、教材配备
1、《WBSA初级商务策划师教程》
2、《WBSA学习纲要》
3、《WBSA策考大全》
另备有世策联轮值主席史宪文教授的《OK策划决策模式》、《OK策划论》以及总部编撰的《金牌策划》等3部著作供学员选用。